ADVOGADO SR

A EDP é um grupo energético global presente em cerca de 30 mercados, com ênfase particular nas energias renováveis. Com mais de 45 anos de experiência, temos consolidado uma presença relevante no cenário energético mundial, baseando-nos no compromisso de ser totalmente verde até 2030, liderando a transição energética. Com mais de 13.000 colaboradores ao redor do mundo, estamos comprometidos em usar nossa energia e nosso coração para impulsionar um amanhã melhor. Principais Atividades Acompanhar o desempenho dos escritórios terceirizados responsáveis pela condução das ações, monitorando prazos, estratégias, indicadores de performance, provisões e custos. Analisar peças processuais, recursos, acordos e teses jurídicas elaboradas pelos escritórios externos, garantindo alinhamento às diretrizes da companhia. Elaborar subsídios, relatórios gerenciais e pareceres para suporte à tomada de decisão das áreas internas. Monitorar tendências jurisprudenciais que possam impactar a estratégia processual da companhia. Contribuir para a melhoria contínua dos processos de gestão do contencioso, controles internos e governança da carteira. Fazer a gestão de carteira trabalhista de alto volume e pela condução direta de casos de empregados próprios e terceiros, e processos administrativos junto ao Ministério do Trabalho e Emprego e Ministério Público do Trabalho. Atuação em processos de relevante impacto reputacional, procedimentos e TACs perante o Ministério Público do Trabalho, discussões de responsabilidade subsidiária e solidária em terceirização e atuação recursal nos TRTs e no TST. Participação em audiências e sustentações orais juntamente com escritório parceiro Responder pela provisão do contencioso trabalhista referente aos processos que gerir, classificação de risco conforme o CPC 25, análise de valores provisionados. Elaborar pareceres com recomendação objetiva às lideranças, participar de reuniões das unidades de negócio, apoio às áreas internas, em especial, P&O, Health and Safety. Requisitos Obrigatórios Graduação completa em Direito. Inscrição ativa na OAB. Experiência em contencioso trabalhista, Experiência em elaboração/análise de peças processuais. Vivência com gestão e acompanhamento de processos judiciais. Conhecimento de plataformas processuais e governamentais eletrônicas: PJe, e-Social, INSS. Domínio do Pacote Office, especialmente Excel e PowerPoint. Inglês avançado. Requisitos Desejáveis Pós-graduação ou cursos de especialização em Processo do Trabalho Atuação em empresas do ramo de energia Igualdade de Oportunidades para Todos Nossa visão é que cada pessoa combine suas características únicas e experiências para cumprir nossa missão de criar uma nova energia para o planeta. Somos um empregador inclusivo, garantindo que todos os candidatos sejam tratados de forma justa ao longo do processo de recrutamento. Valorizamos e acolhemos todas as pessoas, comprometendo-nos a fomentar um sentimento de pertencimento para cada membro do grupo EDP. Precisa de mais motivos para se candidatar? Como um dos melhores empregadores, nós: Capacitamos nossos colaboradores com um ambiente de trabalho positivo e inovador que promove colaboração e decisões ágeis; Respeitamos e valorizamos cada pessoa, oferecendo um local de trabalho flexível, saudável e inclusivo com uma gama de benefícios atraentes; Proporcionamos uma experiência de trabalho significativa e preparamos nossos colaboradores para os desafios futuros por meio de diferentes oportunidades de desenvolvimento e mobilidade interna. Nossas conquistas: Certificação como um dos melhores empregadores pelo Instituto Top Employers Presença no Bloomberg Gender-Equality Index Certificação global como empresa familiarmente responsável pela Fundación Másfamilia Reconhecimento como um dos 100 melhores lugares para trabalhar pelo Houston Chronicle Descubra nossas dicas para melhorar sua performance durante o processo seletivo e inscreva-se até o dia 11/11/2026, se você acredita ser a pessoa certa para essa oportunidade. Local de trabalho: São Paulo – SP (Lapa)