Responsabile Sviluppo Immobiliare

Introduzione Nel ruolo di Responsabile Sviluppo Immobiliare parteciperai attivamente alla realizzazione delle strategie di espansione territoriale nell’area geografica assegnata: ricercherai per acquisire aree in cui aprire Punti Vendita, valuterai le diverse opportunità e gestirai le operazioni immobiliari fino alla loro chiusura. Ti interfaccerai con le altre aree aziendali, le Pubbliche Amministrazioni, le proprietà e gli operatori di settore per individuare e creare nuove opportunità. Se ti appassiona il mondo del Real Estate nella GDO, questa è l’offerta di lavoro giusta per te! La posizione La posizione farà riferimento al nostro Ufficio Sviluppo Immobiliare ad Anagni, che ha come area di competenza Lazio, Umbria, Abruzzo e Molise. Le principali mansioni nel ruolo di Responsabile Sviluppo Immobiliare sono: Conduzione e coordinamento delle attività necessarie per l'apertura di nuovi Punti Vendita Presidio del territorio di competenza per raccogliere informazioni relative alla disponibilità di terreni o immobili Creazione di nuove opportunità di sviluppo immobiliare attraverso la relazione con enti pubblici e privati Analisi della documentazione tecnica e legale attinente agli immobili o alle aree individuate Studio e verifica della fattibilità delle operazioni dal punto di vista tecnico ed economico Negoziazione e conduzione delle trattative con Enti pubblici e privati Relazione con le Pubbliche Amministrazioni per gestire le autorizzazioni necessarie per le operazioni immobiliari Gestione della contrattualistica. Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Responsabile Sviluppo Immobiliare sono: Laurea di indirizzo tecnico (Architettura, Pianificazione Territoriale Urbanistica e Ambientale, Ingegneria Civile o Edile) o economico gestionale (Economia o Ingegneria Gestionale) Esperienza pregressa in ruolo analogo Spirito imprenditoriale e orientamento all’obiettivo Elevata propensione alla negoziazione commerciale Ottima conoscenza delle dinamiche immobiliari e degli aspetti legali annessi alle diverse operazioni Conoscenza del territorio e dei meccanismi di funzionamento delle Pubbliche Amministrazioni. La nostra offerta Entrare in Lidl Italia come Responsabile Sviluppo Immobiliare significa riconoscere da subito competenze, impegno e responsabilità, con condizioni chiare e vantaggi concreti: Contratto trasparente : tempo indeterminato, con inquadramento al Livello Quadro (CCNL Confcommercio) e una retribuzione annua lorda compresa tra 44.000€ e 53.000€. Auto aziendale : a disposizione per uso lavorativo e privato, con tutti i relativi costi di gestione a carico dell’azienda, tra cui carta carburante, assicurazione, tagliandi e manutenzione. Buoni pasto e agevolazioni aziendali : buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche. Copertura assicurativa : contro gli infortuni, anche extra professionali. Strumenti di lavoro moderni come un iPad e un iPhone, quest’ultimo anche per uso personale. Ambiente di lavoro : dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa! Formazione continua durante tutto il tuo percorso in Lidl, con il costante supporto del Team Formazione e Sviluppo, figure professionali dedicate al tuo sviluppo in azienda, sulle quali potrai sempre contare per accrescere le tue skills e aumentare il tuo successo personale e professionale. Entra nel team Nel #teamlidl ogni giorno vale davvero. Vuoi esserci anche tu? Candidati subito! Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.