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Verwaltungskraft für Anerkennungsverfahren im Landesprojekt AGORA

Universität Siegen

DE · us 45m ago

Job description

Bereich: Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät | Stellenumfang: Teilzeit | Beschäftigungsdauer : unbefristet | Ausschreibungs-ID: 7153 Wir sind eine interdisziplinär ausgerichtete und weltoffene Universität mit aktuell rund 14.000 Studierenden und einem Fächerspektrum von den Geistes-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften bis hin zu Natur-, Ingenieur- und Lebenswissenschaften. Mit über 2.000 Beschäftigten zählen wir zu den größten Arbeitgebern der Region und bieten ein einzigartiges Umfeld für Lehre, Forschung und Weiterbildung. Wir suchen: In der Fakultät IV - Naturwissenschaftlich-Technische Fakultät , Dep. ETI / LS für Technikdidaktik am BK , suchen wir eine/n Verwaltungskraft für Anerkennungsverfahren im Landesprojekt AGORA zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu folgenden Konditionen: 25% = 9,96 Stunden Entgeltgruppe 6 TV-L unbefristet Ihre Aufgaben: Ständige Kooperation mit den am Projekt beteiligten Fachhochschulen Koordination von studentischen Anfragen zur Studienzulassung Vorbereitung von Generalanerkennungen auf Grundlage der Studienordnungen der Fachhochschulen Vorbereitung von Einzelanerkennungen im Zuge der Bewerbung von externen Studierenden Vorbereitung der Sitzungen des Prüfungsausschusses „Technische Fächer“ Kontinuierliche Dokumentation der Akkreditierungsunterlagen Betreuung von Wissenschaftspublikationen das Projekt betreffend Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich Sehr gute Anwendungskenntnisse in MS-Office Bereitschaft zur Einarbeitung in das projektspezifische Anerkennungsverfahren Eigeninitiative, Selbstständigkeit, ausgeprägte Teamfähigkeit Freundlichkeit und Verbindlichkeit Unser Angebot: Vielfältige Möglichkeiten, Verantwortung zu übernehmen und einen sichtbaren Beitrag im Umfeld von Forschung und Lehre zu leisten Ein modernes Verständnis von Führung und Zusammenarbeit Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, beispielsweise durch flexible Ausgestaltung von Arbeitszeit und Arbeitsort sowie Unterstützung bei der Kinderbetreuung Umfangreiches Personalentwicklungsprogramm Gesundheitsmanagement mit breit gefächertem Präventions- und Beratungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 18. Oktober 2026 . Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Jobportal (https://jobs.uni-siegen.de). Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail können wir leider nicht berücksichtigen. Ihre Ansprechperson: Univ.-Prof. Dr. phil. Ralph Dreher 0271/740-4010 dreher.tvd@uni-siegen.de Chancengerechtigkeit und Diversity werden an der Universität Siegen gefördert und gelebt. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich an Menschen aller Geschlechter (m/w/d); Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Gleichermaßen wünschen wir uns Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichstem persönlichen, sozialen und kulturellen Hintergrund, Menschen mit Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten.

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