Specjalista / Specjalistka ds. Nieruchomości (umowa na zastępstwo)

Podsumowanie W Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz Program Wsparcia Pracowników. Ponadto otrzymasz kupony rabatowe na święta, a twoje dzieci paczki na święta oraz wyprawki szkolne. Oferujemy wsparcie Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych. Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć! W związku ze stałym wzrostem liczby sklepów obsługiwanych przez nasze centra dystrybucji poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko: Specjalista / Specjalistka ds. Nieruchomości (umowa na zastępstwo) Twoje zadania Kontrola procesów związanych z planowaniem, realizacją oraz rozliczaniem inwestycji Realizacja obowiązków związanych z podatkiem od nieruchomości Zapewnienie jakości danych w systemach informatycznych związanych z nieruchomościami Zarządzanie elektronicznymi i fizycznymi aktami dokumentów Nadzór nad umowami - monitorowanie terminów, zarządzanie księgami wieczystymi Comiesięczna analiza kont kosztowych i tworzenie rezerw Twoje kompetencje Wykształcenie wyższe Bardzo dobra znajomość narzędzi Google Workspace, w szczególności arkuszy kalkulacyjnych (np. Google Sheets, Excel) Znajomość zagadnień związanych z nieruchomościami Zorientowanie na wynik oraz umiejętność współpracy Samodzielność, dokładność, inicjatywa i dobra organizacja pracy Mile widziane: Doświadczenie w branży FMCG i/lub pokrewnych Wiedza z zakresu finansów Doświadczenie przy pracy z umowami na rynku nieruchomości (kupno, najem, dzierżawa itp) Znajomość prawnych zagadnień związanych z rynkiem nieruchomości Praca z systemami: SAP, Znajomość języka niemieckiego lub angielskiego na poziomie min. B1 Oferujemy Umowę o pracę na zastępstwo na około 18 miesięcy oraz gwarantowany w umowie wzrost wynagrodzenia Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy hybrydowej Pakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych karta MultiSport / Medicover Sport kupony rabatowe na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszka Program Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych Szeroki pakiet szkoleń, możliwość rozwoju i awansu RÓWNE PŁACE Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku. OCHRONA DANYCH i COMPLIANCE Informacje o ochronie danych zawartych w podaniu znajdują się w Polityce prywatności, dostępnej na stronie Polityka prywatności • Kariera Lidl . Z kolei regulacje dotyczące compliance, w tym obowiązująca procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępne są na stronie: Compliance (lidl.pl) . ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ W Lidlu dbamy o nasz wpływ na społeczeństwo i środowisko realizując działania w ramach 6 tematów: ochrona klimatu, poszanowanie bioróżnorodności, ochrona zasobów naturalnych, uczciwe działanie, promocja zdrowia i angażowanie w dialog. Sprawdź co dokładnie robimy: https://kimjestesmy.lidl.pl/zrownowazony-rozwoj