Konsultant / Konsultantka ds. Ekspansji

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: Pozyskiwanie i ocena lokalizacji handlowych – wyszukiwanie powierzchni, analiza potencjału lokalizacji oraz warunków rynkowych i konkurencji. Negocjowanie warunków najmu – prowadzenie rozmów z wynajmującymi, negocjacje nowych umów, przedłużeń oraz zmian w istniejących kontraktach. Przygotowanie dokumentacji i prezentacji – tworzenie materiałów niezbędnych do oceny lokalizacji i podejmowania decyzji przez przełożonych. Współpraca międzydziałowa – koordynacja działań z działami technicznym i prawnym w celu uzgodnienia warunków technicznych i zapisów umowy. Procesowanie umów najmu – nadzór nad przebiegiem procesu zawierania umów do momentu ich podpisania przez obie strony. Monitoring rynku nieruchomości handlowych – śledzenie trendów, nowych inwestycji, rekomercjalizacji oraz warunków finansowych obowiązujących na rynku. Oferujemy: Współpracę w oparciu o umowę B2B. Wynagrodzenie podstawowe plus premia za wyniki. Pracę w modelu hybrydowym/mobilnym/zdalnym. Samodzielność i przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów oraz inicjatyw. Współpracę z doświadczonym zespołem w dynamicznym i przedsiębiorczym środowisku. Pracę przy strategicznych tematach w obszarze nieruchomości handlowych. Możliwość rozwoju kompetencji w unikalnym, rynkowo istotnym obszarze. Nasze oczekiwania: Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji z wynajmującymi. Umiejętność pozyskiwania lokali o pow. od 300 do 2500 m2. Min. 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku. Wykształcenie wyższe. Znajomość rynku najmu. Znajomość zapisów umów najmu. Znajomość prawa w zakresie umów najmu. Umiejętność pracy pod presją czasu na kilku projektach jednocześnie.